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東京都 ：ハラスメントにおけるコンプライアンス対策および職場環境改善セミナー

ハラスメントにおけるコンプライアンス対策および職場環境改善セミナー

日時

    2019年9月20日（金） 15:00 ～17:00 　＜開場: 14:30＞

開催地域

    東京都

会場

    東京都 東京都千代田区 神田錦町1-1 神田橋安田ビル3階

    国際産業技術株式会社 セミナールーム

    都営新宿線「小川町」駅 徒歩３分 / 各線「大手町」駅 徒歩５分 JR線・銀座線「神田」駅 徒歩８分

    Google マップで開く

セミナー詳細

    主催　　　　： 国際産業技術株式会社のセミナー一覧

    テーマ　　　：ビジネススキル/ビジネスマナー

    受講対象　　： 全業種対象

    募集期間　　： 2019/09/12 ～ 2019/09/20

    募集人数　　： 20名

    費用(税込)　 ： 0円

    セミナーID　： 80922

セミナー概要

    今年6月の通常国会で「ハラスメント防止法」が成立し、企業はハラスメントの発生防止、発生後の適切な対応等を義務付けられます。

    　現在、セクハラやパワハラという言葉はすっかり世の中に定着した感がありますが、それだけ社会問題として深刻化している証でもあります。特にパワハラに関しては最近になって現場の管理職が部下指導に悩んでいるという話をよく耳にするようになりました。

    「厳しく指導するとパワハラといわれる」、「ちょっと注意しただけでも相手が不快であれば、パワハラになってしまうのではないか」といった漠然とした不安があるため、部下との良好なコミュニケーションまで阻害してしまうというものです。

    　本来パワハラとは優位的な立場を利用して、適切な業務範囲を超えた人権侵害や人格否定につながる言動を指します。「厳しい指導」＝「パワハラ」ではないのですが、職場での正しい理解が進んでいない実態があります。

    　管理職や一般社員がパワハラについて正しく理解することは、適切な部下指導、良好な相互コミュニケーション、生産性の高い、働きやすい職場づくりをすることにつながります。

    　ハラスメントの境界線を正しく理解し、適切な部下指導、育成、いきいき職場づくりができるためのポイントをご説明いたします。　

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